Wir suchen nach großen Denkern für kleine Unternehmen
Es ist nicht einfach, Zehntausenden von Kleinunternehmen auf der ganzen Welt die richtigen Finanzprodukte zu bieten.
Aber unsere Kultur ist einzigartig, unser Stolz unübersehbar und unser Einfluss spürbar. Wir würden uns freuen, Sie in unserem Team willkommen zu heißen!
Karriere bei Liberis
Mein Job bei Liberis ist eine der besten Entscheidungen, die ich je getroffen habe. Ich habe in der kurzen Zeit, die ich hier bin, nicht nur so viel gelernt, sondern bin auch Teil eines der hilfsbereitesten und fleißigsten Teams, das ich mir vorstellen kann.
Cynthia Sackey
Enterprise Systems Engineer
Es ist großartig, Teil eines so engagierten, freundlichen Teams zu sein, das Unternehmen auf der ganzen Welt bei der Bereitstellung von Finanzmitteln unterstützt.
Chris Clark
Lead Product Designer
Was ich an Liberis liebe, sind die Menschen und die Flexibilität. Alle sind so entgegenkommend und hilfsbereit, wenn man Hilfe braucht.
Jennifer Waring
Financial Accountant
Ich habe es geliebt, alle kennenzulernen und in die Kultur von Liberis einzutauchen. Die Atmosphäre im neuen Büro ist großartig und wir wachsen jede Woche mit großartigen neuen Mitarbeitern!
Max Fitzgerald
Senior Partner Manager
Ob Technik, Finanzen, Operations, Marketing oder darüber hinaus – wir alle tragen entscheidend dazu bei, eine integrative Bürokultur zu schaffen. Eine Kultur, die von Vertrauen geprägt ist und den individuellen Bedürfnissen sowie dem Lebensrhythmus der Menschen auch außerhalb der Arbeit gerecht wird.
Wir bieten erweiterten Elternurlaub, Sabbaticals nach zwei Jahren und fördern flexibles Arbeiten in all unseren fünf Niederlassungen.
Flexibel Arbeiten
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter
Unser Anspruch an Vielfältigkeit
Wofür wir stehen
Wir stellen Vielfalt, Gleichberechtigung, Integration und Zugehörigkeit in den Mittelpunkt unseres Handelns.
Jedes Jahr konzentrieren wir uns thematisch sechs Monate lang auf zwei verschiedene Schwerpunktbereiche, wie z. B. Elternschaft oder mentale Gesundheit, um greifbare Schritte für einen positiven Wandel zu unternehmen.
Wir investieren in unsere Mitarbeiter
Remote Arbeiten
Einige unserer Stellen sind komplett remote, alle anderen sind gemischt. Außerdem können Sie 60 Tage im Jahr von überall auf der Welt aus arbeiten.
Weiterentwicklung
Bilden Sie sich stetig weiter mit einem jährlichen persönlichen Budget von 1.000 €.
Elternurlaub
Wir bieten 20 Wochen Elternurlaub bei voller Bezahlung.
Sabbatical
Nach 2 Jahren ununterbrochener Dienstzeit können Sie ein Sabbatical von bis zu 3 Monaten nehmen.
Gesundheit
Unsere Partnerschaft mit der Plattform für psychische Gesundheit „Spill“ bietet Unterstützung für eine Vielzahl von Bedürfnissen, von der Work-Life-Balance und persönlichem Wachstum bis hin zu Beratung.
